2026年9月時点・毎日更新
賃上げ・最低賃金引上げに対応するための補助金・助成金89件
賃上げや最低賃金の引上げを条件に、設備投資や生産性向上の取り組みを支援する制度を、制度名から自動抽出しています。業務改善助成金のように「賃上げ+投資」で使える制度が中心です。上限額が最も大きい制度は600万円。締切30日以内は9件です。
対象になりやすい経費・取り組みの例
- 受発注・在庫・日報の自動化で作業時間を減らし、その分を時給に回す
- POS・セルフレジ・予約システムで人手を減らす
- 勤怠・シフト管理のシステム化
- 業務改善のコンサルティングと研修
制度によって対象経費が異なります。個別制度で対象になるかは、下の一覧から制度を開き「この補助金の活用を無料相談」からお問い合わせください。
先に知っておくこと
- 賃上げの実施時期と計画届の順番が要件になっている制度が多く、先に賃上げすると対象外になります
- 助成率は事業場内最低賃金の水準で変わります(業務改善助成金は3/4〜4/5)
- システム開発委託が対象経費に明記されている制度があります
補助金は原則後払いで、交付決定前に契約・発注した費用は対象外になります。同じ経費を複数の補助金で二重に申請することはできません。申請の流れは補助金の申請の仕方にまとめています。
運営会社
株式会社TAGIRUが、制度の確認から開発まで担当します
中小企業向けにAI活用の業務効率化・システム開発・AI研修・AI集客を一気通貫で提供する会社です。補助金の対象経費区分に合わせた内訳の見積書を作成し、申請書の根拠になる削減時間の数字もお渡しします。
- AI導入実績 50社以上
- 対応エリア 北海道・沖縄を除く45都道府県(オンライン)
- 月額顧問プラン 33,000円(税込)から
- AI業務診断 無料(オンライン30分・NDA締結後)
補助金は採択を前提とした制度であり、受給を保証するものではありません。申請手続きはお客様ご自身で行っていただきます。
賃上げ・最低賃金引上げに対応するための補助金・助成金についてよくある質問
賃上げ・最低賃金対応に使える補助金は今いくつ募集されていますか?
2026年9月時点で89件が募集中です(全国対象0件、締切30日以内9件)。本ページは毎日更新され、募集終了した制度は自動的に表示されなくなります。
賃上げ・最低賃金対応の補助金で気をつける点は?
賃上げの実施時期と計画届の順番が要件になっている制度が多く、先に賃上げすると対象外になります。助成率は事業場内最低賃金の水準で変わります(業務改善助成金は3/4〜4/5)。システム開発委託が対象経費に明記されている制度があります。補助金は原則後払いで、交付決定前の契約・発注は対象外になります。
国の制度と賃上げ・最低賃金対応の自治体制度は併用できますか?
制度ごとに異なります。同一の経費を複数の補助金で二重に申請することはできませんが、経費を分けて別々の制度に申請する、国の補助に自治体の上乗せを重ねる、といった組み合わせが認められている場合があります。各制度の公募要領の「他の補助金との併用」の項をご確認ください。
どの制度が自社で使えるかを調べてもらえますか?
運営元の株式会社TAGIRU(システム開発会社)が、制度の対象可否の一次確認から開発の見積りまで無料で対応します。補助金は採択を保証するものではなく、申請はお客様ご自身で行っていただきます。